Bogor – Rangkaian kegiatan Latihan Dasar Kepemimpinan Siswa (LDKS) pengurus Organisasi Siswa Intra Madrasah (OSIM) dan Majelis Perwakilan Kelas (MPK) MAN 2 Bogor periode 2026/2027, kembali berlanjut dengan pematerian keempat bertajuk “Perencanaan Program Kerja dan Pengembangan Organisasi” yang disampaikan oleh Tulus Pamuji Santoso selaku Wakil Kepala Madrasah Bidang Kesiswaan MAN 2 Bogor. Kegiatan ini merupakan bagian dari pelaksanaan LDKS yang berlangsung pada Jumat–Sabtu, 23–24 Oktober 2026, bertempat di Pamijahan, Kabupaten Bogor. 23 Oktober 2026

Dalam pemaparannya, Tulus Pamuji Santoso menekankan bahwa perencanaan program kerja merupakan langkah awal yang sangat penting dalam menentukan arah dan keberhasilan sebuah organisasi. Menurutnya, organisasi yang baik tidak hanya memiliki semangat dan kreativitas, tetapi juga harus mampu menyusun program kerja yang terarah, realistis, terukur, dan memberikan manfaat bagi seluruh warga madrasah.

Ia menjelaskan bahwa setiap program kerja OSIM dan MPK perlu disusun berdasarkan kebutuhan nyata murid serta diselaraskan dengan visi, misi, dan tujuan madrasah. Perencanaan yang matang akan membantu pengurus menentukan prioritas kegiatan, membagi tanggung jawab, mengelola waktu, serta memanfaatkan sumber daya yang tersedia secara optimal.

"Program kerja bukan sekadar daftar kegiatan yang dibuat untuk memenuhi kewajiban organisasi. Setiap program harus memiliki tujuan yang jelas, manfaat yang nyata, dan dapat dilaksanakan dengan penuh tanggung jawab. Jangan hanya membuat program yang terlihat menarik, tetapi pikirkan juga bagaimana pelaksanaannya, siapa yang bertanggung jawab, serta dampak positif yang dapat diberikan bagi madrasah," pesannya.

Lebih lanjut, Tulus Pamuji Santoso mengingatkan bahwa keberhasilan organisasi tidak diukur dari banyaknya kegiatan yang dilaksanakan, melainkan dari kualitas, kebermanfaatan, dan keberlanjutan program yang dijalankan. Oleh karena itu, setiap pengurus OSIM dan MPK harus mampu menentukan skala prioritas serta menyusun program kerja sesuai dengan kemampuan dan kebutuhan organisasi.

Selain membahas perencanaan program kerja, ia juga menyoroti pentingnya pengembangan organisasi melalui inovasi, kreativitas, dan regenerasi kepemimpinan. Menurutnya, OSIM dan MPK harus menjadi wadah bagi murid untuk mengembangkan potensi, menyalurkan aspirasi, serta menghadirkan kegiatan positif yang mampu meningkatkan kualitas kehidupan di lingkungan madrasah.

"Jangan takut menghadirkan ide-ide baru dan melakukan perubahan yang positif. Jadikan OSIM dan MPK sebagai organisasi yang aktif, kreatif, dan terbuka terhadap aspirasi siswa. Namun, setiap inovasi harus tetap mempertimbangkan manfaat, kemampuan, dan nilai-nilai yang berlaku di madrasah. Bangunlah organisasi yang tidak hanya berkembang selama satu periode, tetapi juga mampu meninggalkan manfaat bagi kepengurusan berikutnya," tegasnya.

Ia juga mengingatkan pentingnya evaluasi secara berkala terhadap setiap program kerja yang telah dilaksanakan. Evaluasi diperlukan untuk mengetahui keberhasilan kegiatan, mengidentifikasi berbagai kendala, serta menjadi dasar perbaikan dalam pelaksanaan program selanjutnya.

Melalui pematerian ini, para peserta memperoleh pemahaman mengenai pentingnya menyusun program kerja secara sistematis, mulai dari identifikasi kebutuhan, penentuan tujuan, penyusunan rencana kegiatan, pembagian tugas, pelaksanaan, hingga evaluasi. Pembekalan tersebut diharapkan mampu membantu pengurus OSIM dan MPK dalam merancang berbagai kegiatan yang inovatif dan bermanfaat bagi madrasah.

Salah satu peserta LDKS, Muhammad Haikal Arrumi dari kelas XI E, memberikan tanggapan positif terhadap materi yang disampaikan. Ia menilai bahwa pembahasan mengenai perencanaan program kerja dan pengembangan organisasi memberikan wawasan baru tentang pentingnya menyusun kegiatan secara matang sebelum dilaksanakan.

"Materi ini sangat bermanfaat bagi kami sebagai pengurus OSIM dan MPK. Saya jadi memahami bahwa membuat program kerja tidak cukup hanya dengan memiliki ide yang menarik, tetapi juga harus mempertimbangkan tujuan, manfaat, waktu pelaksanaan, dan kesiapan seluruh pengurus. Saya berharap setelah mengikuti LDKS ini, kami bisa menyusun program kerja yang lebih terarah, kreatif, dan benar-benar memberikan manfaat bagi seluruh siswa MAN 2 Bogor," ungkap Haikal.

Pematerian keempat ini menjadi salah satu bekal penting bagi pengurus OSIM dan MPK MAN 2 Bogor periode 2026/2027 dalam mempersiapkan langkah strategis organisasi selama satu tahun kepengurusan. Dengan perencanaan yang baik, setiap program diharapkan dapat terlaksana secara efektif, terukur, dan berkesinambungan.

Melalui kegiatan LDKS, MAN 2 Bogor terus berkomitmen membentuk generasi pemimpin muda yang memiliki kemampuan berpikir kritis, kreatif, inovatif, serta mampu bekerja sama dalam mewujudkan tujuan organisasi.

Dengan semangat kepemimpinan dan perencanaan yang matang, pengurus OSIM dan MPK periode 2026/2027 diharapkan mampu menghadirkan berbagai program unggulan yang tidak hanya menjadi agenda rutin organisasi, tetapi juga memberikan kontribusi nyata bagi kemajuan madrasah serta pengembangan potensi seluruh murid.